En reviderad handlingsplan till programmet för full delaktighet för personer med funktionsnedsättning, har nyligen antagits av kommunstyrelsen för att tydliggöra vilka prioriterade åtgärder som bättre kan möta dagens behov och utmaningar.

Handlingsplanen bygger på det program för full delaktighet som kommunfullmäktige beslutade om år 2016. Det gäller för kommunens samtliga nämnder, bolag och medarbetare och syftar till att göra Uppsala till en tillgänglig och inkluderande plats där personer med funktionsnedsättning kan delta i samhället på lika villkor som alla andra.

En handlingsplan som tydliggör vägen framåt

Den uppdaterade handlingsplanen för 2025 fokuserar på att tydliggöra hur kommunen ska arbeta för att nå målen i programmet. Det innebär att kommunens verksamheter får en mer konkret vägledning och verktyg för att kunna prioritera och genomföra insatser.

– Programmet visar vad vi vill uppnå, men handlingsplanen beskriver hur vi ska nå dit. Det är ett viktigt stöd för att göra arbetet mer konkret och fokuserat för kommunens medarbetare, säger Karin Eduards, välfärdsutvecklare, vård- och omsorgsförvaltningen som har jobbat med planen.

Exempel på aktiviteter som lyfts i handlingsplanen

• Universell utformning – Lekplatser och utegym utformas enligt principen om universell utformning och anpassas för att vara mer tillgängliga för personer med funktionsnedsättning.
• Normmedveten rekrytering – Öka antalet anställda med funktionsnedsättning i kommunens verksamheter genom normmedveten rekrytering, inkluderande arbetsplatser och anpassade anställningsvillkor.
• Stärkt dialog – Ökad delaktighet för funktionsrättsorganisationer i både planering och genomförande av insatser.

Varför är handlingsplanen viktig?

Målen som finns angivna i programmet är högt satta och på en mer övergripande nivå. Handlingsplanen och aktiviteterna skapar tillsammans en tydligare vägledning mellan ambitioner och konkreta åtgärder som kan leda till en förflyttning till målet.

– Det är bra att handlingsplanen har reviderats och nu bättre överensstämmer med kommunens övergripande politiska mål och de samhälle vi lever i idag. Den nya handlingsplanen för full delaktighet styr på ett tydligt sätt mot att vi måste jobba mer hälsofrämjande och förbyggande för att Uppsala ska bli en mer tillgänglig och inkluderande kommun, säger Asal Gohari, ordförande för omsorgsnämnden.

Arbetet med handlingsplanen har gjorts i nära dialog med intresseorganisationer, exempelvis Funktionsrätt, för att säkerställa att insatserna verkligen gör skillnad för de personer som planen riktar sig till.

– För att vi tillsammans ska nå målen krävs ett kontinuerligt samarbete inom kommunen. Men vi måste självklart även samverka med externa aktörer och civilsamhället, säger Lenita Granlund, direktör vård- och omsorgsförvaltningen.

BILDEN:
Genrebild från UMLN:s arkiv som visar specialanpassad teknik i en bil.

Extern skribent: Uppsala kommun